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3、然后是正文，最好是图文并茂型，一张员工风度照片，一段先容文字。总之，要让大师爱看，让大师可能有所觉得。
既然是文明墙，那天然是要表示贵公司的企业文明咯，公司的中心价格观、发扬观（理念、方向）等，假若公司发扬得较量久，企业文明有必定的积淀，那就好好的发现总结归结，不要为了竣事劳动而走格式（不属于己方的文明内在的浮现格式挂正在己方的公司内），让公司总共员工加入出计划策，要做到格式多样且矫捷气象，要气力，要切实可托，员工认同，能煽惑士气，到达云云的成绩的话，那么墙文明价格就得以杀青来。尚有增补一点：要正在企业发扬的历程中不息美满和发扬企业文明。
文明墙的维持是一个企业CI变成历程中的紧要表示，可能聚积的表示出企业内在、企业气象、员工风度等实质。同时也可能给员工直观的刺激，鞭策员工、煽惑员工向更高一步发扬，同时也最大控造的把企业文明正在一张幼幼的板报上表示出来。
文明墙的修造方面，文明墙底板材质可用120×90cm规格的KT板或妆点软木片,，即排场大方同时又轻易更新。版块（1）实质可大致分四块。
3 团队行径风度显现（team building、员工团体出游行径照片）；
2 发卖职员发展树（由公司及发卖部分确定入选规范，并供给素材，可能极大控造上直观的表示起程卖斥候们的风度，同时由可能鞭策其他同事昂扬向上的心灵）；
3 调换六合（对公司及总司理等带领有任何私见、提议及题目，可能以公然信的格式正在此版块提出）。
1、开始要有重心，安顿正在文明墙的上端（实正在没词儿就用“员工风度”几个字）；
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